Partiprogrammene til de fire listene vi kan velge mellom ved kommunevalget i Rennebu viser  små forskjeller mellom partiene. På listene er det mange dyktige kandidater i ulike aldersgrupper, med ulike personlige egenskaper og med ulik kompetanse.

Partiprogrammene sier lite konkret om de utfordringene Rennebu kommune står overfor. Likevel er det svært viktig at vi som velgere sørger for å få på plass det beste laget til å styre, og sikre at alle innbyggerne får det tjenestetilbudet de trenger og har lovmessig rett på.

Det er kjent at kommunen har store utfordringer innenfor Helse og omsorg, med mangel på kompetanse og problemer med å rekruttere og beholde ansatte med riktig kompetanse.

Dette omfatter lovpålagte tjenester som kommunen ikke kan se bort fra, men er nødt til å finne en løsning på. Slik det blir drevet i dag, medfører det et stort overforbruk samtidig med at tjenestetilbudet ikke er i henhold til lovverket. Dette kan ikke fortsette.

Med en lagleder med gode personlige egenskaper, allsidighet, erfaring og relevant kompetanse, ligger det tilrette for at det nye kommunestyret blir et godt lag.

Vi trenger en ordfører som er en trygg og tydelig leder, som får ut potensialet i laget og er bevisst sin rolle overfor administrasjonen.

Med de utfordringene kommunen har innenfor kjerneområdene oppvekst, helse og omsorg, er det ingen tvil om at Siv Remetun Lånke har de beste forutsetningene for å lede kommunestyret de neste fire årene.

Viser til hennes innlegg i OPP om utenforskap, kompetanseløft innenfor helse og pårørendestrategi.

Anne Kristine Stavne